Sobre o projeto

António Guterres, Secretário-Geral das Nações Unidas e Presidente do Conselho de Administração do Pacto Global das Nações Unidas, afirmou que “chegou o momento de aumentar os contributos da comunidade empresarial mundial para a Agenda 2030”. Embora se reconheça que foram feitos alguns progressos nos últimos cinco anos no sentido da concretização do que foi definido nos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável, as empresas devem dar um maior contributo para acelerar a sustentabilidade empresarial e as práticas empresariais responsáveis.

Finalidade e objetivos específicos

O LEADING 2030 visa impulsionar práticas empresariais sustentáveis num contexto pós-pandémico. Os objetivos do projeto são:

  1. Acelerar uma cultura de sustentabilidade e apropriação dos ods, criando um contexto holístico e prático e impulsionando a ação

  2. Capacitar consultores empresariais/profissionais de formação profissional e líderes com competências para integrar a sustentabilidade em todos os setores

  3. Desenvolver um conjunto de recursos didáticos inovadores, disponíveis gratuitamente e em formato digital, para capacitar profissionais interessados e equipar o efp e as empresas com uma carteira prática personalizada

  4. Reforçar a cooperação local/regional/nacional e europeia através da participação de parceiros associados, peritos e stakeholders fundamentais

  5. Fomentar a divulgação de boas práticas na promoção de oportunidades de aprendizagem inovadoras, inclusivas e flexíveis no âmbito do ecossistema de efp e alargá-las também a outras ofertas educativas

Resultados

O projeto produzirá cinco resultados:

  1. LEADING 2030 Metodologia, focado, em três áreas-chave: Sustentabilidade, Práticas Empresariais, Liderança

  2. LEADING 2030 Programa de capacitação, composto por seis unidades: Sustentabilidade, Práticas Empresariais, Liderança, Priorizar Oportunidades, Alinhar Objetivos, Tomar a Iniciativa

  3. LEADING 2030 Plataforma digital

  4. LEADING 2030 MOOCs corporativos, abrangendo nove áreas temáticas

  5. LEADING 2030 StoryMaps, um conjunto de sete narrativas digitais inspiradoras sobre a implementação dos princípios práticos do LEADING 2030 nos países participantes

Metodologia

O LEADING 2030 apresentará uma metodologia inovadora e recursos digitais desenvolvidos para ajudar as organizações participantes, os seus colaboradores e outros consultores empresariais/profissionais de formação profissional e líderes interessados em enfrentar os desafios e as exigências associadas à implementação dos ODS e a implementar práticas empresariais sustentáveis e responsáveis num contexto pós-pandémico. Espera-se que os resultados obtidos constituam um modelo para outras organizações, profissionais e líderes.

Parceiros

CARDET

O CARDET (Centre for Advancement of Research and Development in Educational Technology) é uma organização de investigação e desenvolvimento independente, sem fins lucrativos e não governamental, sediada em Chipre. É um dos principais centros de investigação e desenvolvimento na região euro-mediterrânica, com experiência global na conceção e implementação de projetos, reforço de capacidades e e-learning. Está associado de forma independente a universidades e instituições de todo o mundo, como a Universidade de Yale, a Universidade de Nicósia e o International Council of Educational Media. O CARDET concluiu numerosos projetos relacionados com o desenvolvimento do reforço das capacidades e do planeamento no domínio da educação e do ensino e formação profissionais, do apoio aos jovens, da educação de adultos, das literacias, das ferramentas digitais, do e-learning, da tecnologia educativa e da integração social de grupos marginalizados e de idosos.

CEDRU

O Centro de Estudos e Desenvolvimento Regional e Urbano, Lda. (CEDRU) é uma empresa de consultoria técnica em gestão do território, economia, sociedade e cultura, com mais de 35 anos de experiência. As suas principais áreas de trabalho são o planeamento estratégico, a adaptação e mitigação das alterações climáticas, a gestão do território, o planeamento urbano, a capacitação e desenvolvimento institucional, os estudos europeus e a avaliação de políticas públicas. Simultaneamente, a investigação aplicada, a formação ou o desenvolvimento de encontros científicos, técnicos e culturais são atividades regulares do CEDRU.

Com competências diversificadas e preparação profissional e académica, a equipa principal é apoiada por uma vasta rede de consultores nacionais e internacionais, permitindo uma participação alargada em projetos ao nível nacional e internacional. lavando o CEDRU a liderar ou a associar-se a instituições internacionais e europeias em diversos estudos de referência.

MINDSHIFT TALENT ADVISORY LDA

Fundada em 2017, a Mindshift é uma empresa de consultoria com presença nacional em Lisboa e em Castelo Branco. Com um forte enfoque no desenvolvimento de competências, as principais áreas de negócio são: #serviços de consultoria; #conceção e gestão de projetos; #programas personalizados de mentoria, coaching, formação e desenvolvimento de competências; #ferramentas digitais didáticas; #dinamização de grupos de trabalho profissionais.

A Mindshift promove a colaboração estratégica com parceiros locais, nacionais e internacionais, com base numa cultura de criação de valor e de sustentabilidade. A sua equipa multidisciplinar está fortemente empenhada nas práticas associadas aos ODS e à Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável.

HERAKLION CHAMBER OF COMMERCE AND INDUSTRY (HCCI)

A Câmara de Comércio e Indústria de Heraklion é uma das maiores câmaras de comércio da Grécia e a maior organização independente de networking e de apoio às empresas em Creta. Representando os interesses de cerca de 22.000 membros de todos os setores da economia, disponibiliza aos seus membros uma vasta gama de serviços de aconselhamento profissional. É um organismo público criado em 1918, não recebendo apoios de qualquer organismo governamental, sendo totalmente financiada pelas contribuições dos seus membros e por financiamento comunitário. Visa atuar como conselheiro e consultor do governo geral para questões relacionadas com o comércio, a indústria e outras dimensões relevantes para o desenvolvimento económico. Um dos seus objetivos prioritários é a melhoria contínua dos serviços que presta aos seus membros.
É membro dos seguintes organismos internacionais:

  • Enterprise Europe Network
  •  Câmara de Comércio Internacional
  • Euro-Chambers (Rede da Associação das Câmaras de Comércio e Indústria Europeias)
  • Insuleur – Rede das Câmaras de Comércio e Indústria Insulares da UE
  •  Câmara de Comércio e Desenvolvimento Árabe-Helénica

CUIABLUE OÜ

A Cuiablue OÜ é uma empresa social que visa promover mudanças sociais e ambientais positivas, através de soluções educativas criativas para a aprendizagem informal e a formação profissional. As suas principais atividades focam-se conceção, desenvolvimento, gestão, implementação e divulgação e exploração de projetos e programas de inovação social e de investigação, para apoiar objetivos estratégicos europeus mais vastos. É especializada na conceção de ferramentas inovadoras para apoiar movimentos de aprendizagem, trabalhando em conjunto com grupos de pessoas nas suas ideias ambientais, sociais ou culturais comuns, desenvolvendo simultaneamente as suas competências e conhecimentos. Procura utilizar a experiência e as redes europeias para gerar um impacte social e digital positivo ao longo prazo nos domínios da educação de adultos, do ensino escolar, do ensino profissional e da formação, promovendo simultaneamente a capacitação e a participação ativa dos jovens e das comunidades marginalizadas, como os idosos, os refugiados e os migrantes.

FUTURE IN PERSPECTIVE LIMITED

A Future in Perspective (FIP) é uma empresa privada que trabalha no domínio do ensino profissional, do desenvolvimento empresarial e coaching, da aprendizagem em contexto de trabalho, do e-learning e da produção de meios digitais. É especializada no desenvolvimento de materiais didáticos inovadores e especificamente destinado a prestadores de serviços educativos não convencionais. Enquanto microempresa, a FIP está consciente dos desafios que as pequenas empresas e os empreendedores enfrentam. Para incentivar o crescimento de empresas bem-sucedidas e sustentáveis ao nível local, facilita oportunidades para que os empreendedores, as microempresas e as PME trabalhem em rede e participem na aprendizagem entre pares em ambientes online e presenciais.

A FIP tem uma vasta experiência na gestão e parceria em projetos Erasmus+, liderando o desenvolvimento de materiais educativos inovadores digitais para inspirar novas abordagens de ensino. Lidera a implementação destas práticas educativas de vanguarda, fornecendo formação e recursos a educadores de todos os níveis do sistema educativo, desde o pré-escolar ao ensino superior e de educadores comunitários a mentores de empresas. Procura criar conteúdos educativos de alta qualidade, interativos e cativantes para alunos de todas as idades, capacidades e origens.

DISRUPTIA, S.L.U

A DISRUPTIA é uma empresa especializada em transformação digital, que encara as tecnologias inteligentes como ferramentas revolucionárias para explorar plenamente as oportunidades que a digitalização pode proporcionar para a construção da sociedade sustentável do futuro. Apoia as entidades educativas e as instituições públicas na definição de objetivos claros para uma estratégia de transformação digital eficaz, promovendo o desenvolvimento de um ecossistema de educação digital de elevado desempenho e melhorando competências digitais para a transformação digital. Enquanto entidade de referência ao nível nacional e da UE, concebe soluções inovadoras na digitalização para atingir os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), disponibilizando acesso a uma rede integrada de big data inexplorada com potenciais benefícios para a sociedade e o ambiente, desenvolvendo sistemas inteligentes ligados à Internet das Coisas (IdC) para gerar oportunidades únicas para abordar estrategicamente os desafios associados aos ODS e garantir sociedades equitativas, ambientalmente sustentáveis e saudáveis.

INTERNATIONALER BUND

A Internationaler Bund (IB) Mitte gGmbH faz parte do Grupo IB, uma organização não governamental independente e um dos maiores prestadores de serviços nos domínios da juventude e do trabalho social, da educação e do mercado de trabalho na Europa. Com mais de 700 instalações e filiais em 300 locais em todo o mundo, apoia anualmente 350.000 crianças, jovens, adultos e idosos no seu planeamento de carreira e de vida, disponibilizando uma vasta gama de serviços. Tem como objetivo ajudar as pessoas a desenvolverem-se em liberdade, a moldarem as suas próprias vidas, a integrarem-se na sociedade, a assumirem responsabilidades pessoais e a promoverem a compreensão e a cooperação internacionais. Promove, igualmente, de forma ativa, os diversos conceitos de sustentabilidade. Trabalha com base na política social e educacional europeia e disponibiliza as suas competências e serviços em todo o mundo.
A sua visão é \”Fortalecer o ser humano.